藤原です。
消費税の増税があと、四カ月後にせまってきた。
10月からの消費税増税は、経済活動に非常に大きな影響を及ぼすと考えられる。
増税前の駆け込み需要も、来月くらいから徐々に高まってくると感じている。
前回の増税と違い、今回の増税はキャッシュレス経済の特典など様々な救済措置が取られるが、どのような影響を及ぼすか不透明である。
しっかりと増税対策を実施していきたい。

藤原です。
六月に入りフィラリアが落ち着き出し、繁忙期から抜け出してきた動物病院様は多くなっている。
忙しかった時期を抜け出し、ゆっくりする時期ではあるが、後半の仕掛けを考えることが重要になる。
10月を基準に、次の年に向かうというサイクルが私自身にはあるが、そう考えると四カ月しか残りの月数がない。
10月からは年末までの詰めと、次の年の仕掛けづくりになるため、忙しさは増加する。
あと、四カ月に向けた対策をしっかりと実施してもらいたい。

藤原です。
最近、ペットフードの健康志向化が加速しているという。
また、獣医師から指導を受けた飼い主様にペットフードを通販するという仕組みも拡大していっている。
高価格帯のギフト向けフードや疾病に分化したフードなど、様々な切り口のフードが出てきている。
今後、ペットフードは更に切り口が多くなり、細分化し、さらに個別化していくだろう。
フードは一歩先にいった流れであるが、どの業界も同じような流れになっていくと感じる。

藤原です。
最近、VRという仮想現実を使って、社員研修を実施したり、販売に活用したりする企業が増えているという。
ゼネコンでは建物の壁面内部の配管を映像にしたり、河川の氾濫を映像にし災害シュミレーションにVRを活用している。
不動産では販売現場をVRで擬似体験してもらい販売につなげていくという活用方法もある。
今後、リアルな仮想現実を活用し、様々なシミュレーションが増えていく可能性がある。
ゲームのイメージが強い仮想現実だが、ビジネスにおいても仮想現実は効果を発揮していくかもしれない。

藤原です。
最近、看護師に変わりAIが救急相談に答える新しいサービスが始まった。
年齢などの基本情報を入力した後、症状のやりとりをすると、AIが症状の種類や重要度を判断する。
重要度が高いと、救急車番号が表示され、すぐに救急車を呼べるという。
人手不足解消手段のため、AIやロボットが活用されてきたが、医療現場にも活用されだしてきた。
今後、更に医療現場でAIが活用されてくると感じる。
動物病院にも、今後、AIが活用される可能性も高い。
キャッチアップしていきたい。

藤原です。
先日、ある獣医大学の学生と会員様との交流会を行った。
非常に多くの学生に参加していただき、お店は貸し切りになり、席が足らない状況にもなった。
非常に多くの学生と会員様はお話され、話し疲れされている参加者の方もいらっしゃった。
早速、来年の日程も決まり弊社の獣医学生団体サスティーズのメンバーもモチベーションが上がっていた。
更に就職における良い出会いを実現していきたいと考えている。
非常に楽しい交流会であった。

藤原です。
先日、ある獣医大学で就職説明会を実施した。
7年前から始まった就職説明会であり、回を重ねるごとに学生に浸透していると実感する。
就職課の人と話していると、弊社の会員様に良い印象を持っていただいており、非常に嬉しく感じる。
授業が終わってから、学生が来場するスタイルをはじめて実施したが、後半になるほど多くの学生が来場し、非常に活発な就職説明会になった。
本日は、ある獣医大学での交流会であり、学生のキャンセル待ちが出るような集まりになっている。
会員様と獣医学生の出会いを更に強化したいと思っている。
非常に楽しみである。

藤原です。
トランクルームなどの収納ビジネスが、2020年に約830億円規模と18年比1割増になる見通しだと、ある機関から発表された。
収納スペース事業は13年から1割以上、年間で増加しているという。
アパートやマンションの供給過多で、空き部屋などが増えていることが、収納スペースの増加につながっていく。
空き部屋という要素の見方をポジティブに捉えた結果、新しいビジネスチャンスが広がってきた。
物事を見る視点と発想により、可能性が広がる良い事例だと感じる。

藤原です。
日本政策金融公庫によると、飲食でキャッシュレス決済を使いたいという人は過半数を超えたという。
これは、インターネットでのアンケートを1000人に実施した結果だという。
意外だったのは、60代女性が最も多くキャッシュレス決済を使いたいと回答し、20代女性が最も少なくキャッシュレス決済を使いたいと回答したことである。
20代女性は過半数以上が現金派という結果になっている。
意外と若い女性が現金により、使い過ぎを防ぎたいという志向が強いという。
様々な現実を客観的に見ているのが、意外と若い女性なのかもしれないと感じた。

藤原です。
最近、後継者がいない企業と独立開業を検討を視野に入れているサラリーマンをマッチングさせる機関が増えてきている。
一から知らない事業をするより、地盤がある企業を引き継いでスタートしたい人は多い。
しかしながら、今まではどのように継承したい企業を探したらよいのかわからない人は多かった。
公的機関でも継承希望企業と開業希望者をマッチングさせる機関があり、かつ、無料というサポート力げたかいものもあるという。
今後、後継者不足な企業はますます多くなるだろう。
このような機関のさらなる増加が、中小企業の倒産防止に役立つだろう。