藤原です。
飲食店の中では、人手不足解消のためにモバイルオーダーの仕組みが広がっている。
これは、机にあるQRコードを読み取れば、メニューが立ち上がり、スマホでオーダーできるという仕組みである。
人手不足解消のシステムであるが、お客様もいちいち店員を呼ばなくていいということで、積極的に活用しているという。
今後、さらに人手不足対策の仕組みは広がっていくと感じるが、簡易的で安価な仕組みも更に開発されていくと考えている。
情報をキャッチアップしていきたい。

藤原です。
最近、新型肺炎に関するニュースが飛び交っているが、中国が団体での海外旅行禁止を決めた。
春節という大型連休の最中の団体旅行禁止は、インバウンド需要に期待していた国内経済に非常に大きな影響を与えると予想できる。
インバウンド需要の不明確な部分が、今回の新型肺炎に関する事象で浮き彫りになってきている。
しっかりと様々な角度から、対策を検討し、足元の需要喚起も重視していきたい。

藤原です。
日本は海外に比べて、夜に開いているエンターテインメントが少ないと言われており、夜の消費活動であるナイトエコノミーが議論を呼んでいる。
最近、ナイトエコノミーを狙い様々な企業が新しい取り組みを実施しだしている。
ビールとアーケードゲームを楽しめる大人のゲームセンターや江戸文化を夜に街歩きし理解してもらうツアーなど、様々な催しが出てきた。
インバウンドだけでなく、日本人の来場者や参加者も多いという。
今後、さらにナイトエコノミーは発展していくと感じる。

藤原です。
検索大手Yahooは、個人情報を除く自社サイトのデータを統計に加工し、他社に公開するサービスをはじめた。
企業としては、来店しない潜在客データを分析することができ、様々なヒット商品などが生まれている。
ビッグデータが公開されるようになれば、自社データと組み合わせることに新しい切り口のビジネスが生まれる可能性がある。
未来に対する良いサービスだと感じる。

藤原です。
ある経営者は東日本大震災の経験から、自然な形で支援に結びつくことを考え、一食一支援を考案した。
日本だけでなく世界で愛されるハンバーガーを提供することで、発展途上国への支援につなげるために、ハンバーガーショップをオープンしたという。
ハンバーガー一個販売することにより、一食分の給食費が発展途上国に提供される仕組みである。
支援をするために、ショップをオープンするアプローチは非常に珍しいが、今後はスタンダードになるかもしれない。
社会的活動からの営利活動として、一食一支援は興味深い考え方である。

藤原です。
最近、サメを主題にした映画が流行ってきているという。
有名なジョーズから、45年経過しているが、様々なB級映画が作成され、内容もバラエティに富んでるという。
アメリカで流行っていた流れから、日本でも流行りだし、映画について語り合う学会までできているという。
流行るものは予想できないものが多々ある。
しっかりと早くとらえていきたい。

藤原です。
3月に実施する弊社主催の大規模就職説明会の動フェスに関して準備が着々と進んでいる。
毎年、100人程度の学生が出席し、弊社会員様とブースでお話しするイベントであるが、良い出会いの場となっている。
始まった当初は試行錯誤を繰り返してきたが、長年実施することでノウハウが蓄積されてきた。
令和ではじめての動フェスが楽しみである。

藤原です。
最近、若者の間では海外への旅行で発生する時差を利用し、一日を短縮させているという。
クリスマスや昔の恋人の誕生日など、あまり意識したくない日の前日などに出発し、時差によって、特定な日を無くしてしまうという。
このような、時差の使い方は目から鱗であり、非常に面白い発想だと感じる。
捉え方と発想によって、マイナスと感じることもプラスで活用できる面白い例だと感じた。

藤原です。
立ち上げから、約半年経過した人材派遣及び人材紹介事業の登録が徐々に増えている。
求職側と求人側に徐々に認知されてきていると実感している。
今年は、さらに認知度を高め、良い出会いを創造していきたいと考えている。
リクルーティング事業部の核になるサービスとして、人材派遣を位置づけていきたい。

藤原です。
今月末弊社では、九州の動物病院様対象の経営セミナーを実施する。
ありがたいことに多くの動物病院様から、お申し込みをいただいている。
御助力していただいている企業様もあり、非常にありがたいと感じている。
競争環境や採用状況など、時流がどんどん変わってきているため、経営セミナーに興味を持っていただける院長も増えてきたと感じる。
今後、さらにノウハウをブラッシュアップさせ、有益な情報を色々な地域で提供していきたい。