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必ず満点にする項目
Posted 2012年04月30日 by
動物病院 経営 コンサルタントの藤原です。
ある会員様の評価制度には、必ず満点にする項目がある。
それぞれの特徴から、得意なことを項目の内容にし、満点をつけるという。
満点がつくことで、スタッフも報われたと感じ、モチベーションの維持につながるという。
やはり、何かしら長所を見つけ、認めてあげることが必要である。
少しの気づきが大きな効果を生むと感じた。
カテゴリ: 動物病院の経営動物病院経営コンサルティングブログ
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